北航新闻网10月13日电（通讯员 谢文婧）2022年10月11日，由航空发动机研究院（以下简称“航发院”）牵头的“两机”领域卓越工程师培养方案研讨会在学院路唯实国际文化交流中心召开。北航研究生院、国家卓越工程师学院、材料科学与工程学院、能源与动力工程学院、航空科学与工程学院、机械工程及自动化学院、交通科学与工程学院、可靠性与系统工程学院、宇航学院、仪器科学与光电工程学院、人工智能研究院、航发院等北航校内相关单位，中国航空发动机集团有限公司、中国航发北京航空材料研究院、中国航天科工集团第二研究院、中国航天科工集团第三研究院、中国航空工业集团有限公司、中国航空综合技术研究所、中国舰船研究院、国家石油天然气管网集团有限公司等行业相关单位代表参加了会议。会议由航发院常务副院长胡殿印主持。

研究生院副院长兼招生与学位处处长蔡军代表学校对各企业单位与各学院/研究院的通力合作和配合表示感谢。他表示学校高度重视卓越工程师培养，产教融合始终是北航人才培养最鲜明的标识。学校将按照卓越工程师培养工作推进会有关要求，落实各项支持政策及保障制度，出台相应的培养方案及管理文件，并以“两机”领域为典型，推动建立卓越工程师培养范式，希望各单位间可以互相配合，真正打造北航卓越工程师培养的“样板间”。

航发院副院长刘火星汇报了“两机”领域卓越工程师培养方案思路。他从领域概况、培养目标、培养模式及学习年限、知识能力结构及学分要求、研究报告及相关工作等五大模块详细汇报了培养方案的初步设计。他提出新的培养方案要从体制机制、培养能力、评价体系上进行三个转变，在学校与企业间形成“四共”模式、“四通”机制：共同招生、共同培养、共同选题、共享成果；师资互通、课程打通、平台融通、政策畅通。

与会企业代表听取汇报后进行了交流发言，表示后续还将进一步多轮次的与学校深化交流和讨论，明确“两机”领域卓越工程师培养目标，建立联合导师体系、课程体系、培养模式以及评价体系，同时针对校企产教融合提供更多的政策支持。

航发院党委书记王文文希望校企各单位间要加强相互间合作，面对“急、难、新、重”的卓越工程师培养工作。她还提出了“四强”建议，即：强组织，学校和国家卓越工程师学院提供更高层面、更高维度的统筹和领导；强协作，企业与学校建立企、校、院多层次协作机制；强保障，学校和企业提供更多保障政策和制度；强执行，制定时间节点计划表有组织推进工作。

本次会议是按照学校推进卓越工程师培养工作要求，以“两机”领域为卓越工程师培养“样板间”，加强校企联动共同制定培养方案的一次会议。航发院后续将充分发挥校企协同创新、协作育人的“先行者和试验田”作用，做好牵头、组织、保障工作，响应国家对急需战略人才的紧迫需求，服务科技强国、人才强国战略。